TÃtulo : | La reinvención del gobierno. La influencia del espÃritu empresarial en el sector público | Tipo de documento: | texto impreso | Autores: | David Osborne ; T. Gaebler | Editorial: | Barcelona [España] : Paidós | Fecha de publicación: | 1997 | Colección: | Paidós Estado y Sociedad num. 22 | Número de páginas: | 494 p | ISBN/ISSN/DL: | 978-84-7509-986-6 | Idioma : | Español (spa) | Clasificación: | [Palabras claves]ADMINISTRACIÓN PÚBLICA [Palabras claves]BUROCRACIA [Palabras claves]GOBIERNO
| Resumen: | Una revolución está sacudiendo actualmente el mundo entero. La gente ya está harta de los gobiernos que gastan cada vez más y prestan menos servicios, frustrada por la burocracia sobre la que ya no tiene ningún control, y cansada de los polÃticos que sólo saben aumentar los impuestos y recortar los servicios, pero no resolver los problemas que nos aquejan a todos. Pues bien, ahà es donde debe situarse este libro, llamamiento a la revolución contra la enfermedad burocrática y una guÃa para quienes deseen construir un sistema mejor a través de una tercera vÃa, más allá de las llamadas liberal y conservadora. La conclusión es que nuestros sistemas de gobierno pueden ser objeto de un cambio fundamental, pues, un gobierno responsable puede funcionar con tanta eficiencia y productividad como la mejor dirigida de las empresas.
Osborne y Gaebler describen en la presente obra lo que podrÃa ser una reinvención fundamental del gobierno, en parte bajo las brillantes luces del aparato estatal, pero más a menudo allà donde se realiza la verdadera labor de gobierno, en parte bajo las brillantes luces del aparato estatal, pero más a menudo allà donde se realiza la verdadera labor de gobierno: en los órganos de decisión regionales, provinciales e incluso municipales. De este modo, los administradores públicos con mentalidad empresarial acabarán sustituyendo los sistemas de la era industrial -los sistemas presupuestarios que animan a derrochar el dinero, o ciertos mecanismos de la administración más propios del siglo pasado que de éste -por organizaciones más descentralizadas, flexibles y de inspiración empresarial, diseñadas especialmente para adaptarse al mundo de los 90: un complejo universo dominado por la rapidez de los cambios económicos y un ingente volumen de información. |
La reinvención del gobierno. La influencia del espÃritu empresarial en el sector público [texto impreso] / David Osborne ; T. Gaebler . - Paidós, 1997 . - 494 p. - ( Paidós Estado y Sociedad; 22) . ISBN : 978-84-7509-986-6 Idioma : Español ( spa) Clasificación: | [Palabras claves]ADMINISTRACIÓN PÚBLICA [Palabras claves]BUROCRACIA [Palabras claves]GOBIERNO
| Resumen: | Una revolución está sacudiendo actualmente el mundo entero. La gente ya está harta de los gobiernos que gastan cada vez más y prestan menos servicios, frustrada por la burocracia sobre la que ya no tiene ningún control, y cansada de los polÃticos que sólo saben aumentar los impuestos y recortar los servicios, pero no resolver los problemas que nos aquejan a todos. Pues bien, ahà es donde debe situarse este libro, llamamiento a la revolución contra la enfermedad burocrática y una guÃa para quienes deseen construir un sistema mejor a través de una tercera vÃa, más allá de las llamadas liberal y conservadora. La conclusión es que nuestros sistemas de gobierno pueden ser objeto de un cambio fundamental, pues, un gobierno responsable puede funcionar con tanta eficiencia y productividad como la mejor dirigida de las empresas.
Osborne y Gaebler describen en la presente obra lo que podrÃa ser una reinvención fundamental del gobierno, en parte bajo las brillantes luces del aparato estatal, pero más a menudo allà donde se realiza la verdadera labor de gobierno, en parte bajo las brillantes luces del aparato estatal, pero más a menudo allà donde se realiza la verdadera labor de gobierno: en los órganos de decisión regionales, provinciales e incluso municipales. De este modo, los administradores públicos con mentalidad empresarial acabarán sustituyendo los sistemas de la era industrial -los sistemas presupuestarios que animan a derrochar el dinero, o ciertos mecanismos de la administración más propios del siglo pasado que de éste -por organizaciones más descentralizadas, flexibles y de inspiración empresarial, diseñadas especialmente para adaptarse al mundo de los 90: un complejo universo dominado por la rapidez de los cambios económicos y un ingente volumen de información. |
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